Il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) Terziario prevede, per le imprese che intendono assumere apprendisti, la presentazione della richiesta del parere di conformità all’ente bilaterale. Tale richiesta riguarda tutte le tipologie di assunzione con contratto di apprendistato.
L’apprendistato è un contratto a contenuto formativo, finalizzato all’ingresso dei giovani (massimo 29 anni) nel mondo del lavoro e alla acquisizione di una qualifica professionale. L’apprendista viene inserito nel mondo del lavoro attraverso l’attività formativa e la pratica lavorativa, permettendogli così di acquisire le competenze necessarie allo svolgimento delle mansioni legate alla sua qualifica professionale.